Законы об удалённой работе не работают

Генеральный секретарь профсоюза PEO Сотирула Хараламбус заявила, что законодательство, касающееся удалённой работы, существует только на бумаге. На практике меры защиты работников, которые трудятся вне офиса, не работают или вовсе не применяются.

Хараламбус призывает министра труда и социального страхования Янниса Панайоту сообщить сумму, которую нужно выплачивать каждому удалённому работнику за расходы, связанные с его занятостью.

Согласно заявлению PEO, данные выплаты предусматривает Закон о дистанционной работе, принятый в 2023 году. Однако до сих пор министр не сделал по данному поводу ни одного публичного заявления. В результате многие работодатели, особенно в компаниях, не имеющих профсоюзного представительства, нарушают закон. Сотрудники зачастую самостоятельно оплачивают расходы на удаленную работу.

В своем письме от 15 мая Сотирула Хараламбус утверждает: «Министр труда после проведения исследования затрат и консультаций с представителями работников и работодателей определяет минимальную сумму, которую работодатель выплачивает удалённому сотруднику. Размер выплаты затем нужно опубликовать от имени правительства. Мы ждём этого уже два года. Ситуация выходит за рамки закона и справедливости. По сути, работодатель просто сокращает свои расходы за счет дистанционной занятости».

Хараламбус призывает министра труда незамедлительно приступить к выпуску уведомления. Она добавляет: «Необходимо регулярно проводить аудиты, особенно в секторах экономики, где часто используется удаленная работа».

ΛENTA CYPRUS — новости Кипра на русском — всегда в курсе событий